母のケアプランは、
まずはショートステイを決めて
それ以外は通所介護で埋めて
訪問看護師の日を決める
と言う手順でケアマネが動いてくれています。

なので
私がショートステイに預けたい日をケアマネに伝えて、ケアマネが事業所を押さえてくれる仕組みです。
母は4ヶ所のショートステイ先と契約していて、ショートステイ以外の日は通所介護を利用します。
通所介護も2カ所契約していて、月曜日から土曜日の事業所と、日曜日だけ利用してる事業所です。

月初になると、ケアマネから「来月のショートステイ予定をお願いします」と連絡が入ります。
今日も、「1月のショートステイ予定をお願いします」と連絡をもらいました。
その瞬間、「もう来年の予定？ 1年は早いなあ」と思いました。
そして、こうしてアラートを出してくれるケアマネに感謝の気持ちでいっぱいになります。
本来なら、私の方から先に伝えるべきことですから。
これはケアマネのシャドーワークかな…
辞められちゃ困るから、自分から言わなきゃ…なんだけどねw忘れちゃう。
そしてケアマネ連絡くださる。
これがいつものパターンです。

いつもありがとうございます！


今のケアマネは、5代目です。
実は2代目と同じ方で、以前は11年もお世話になりました。
異動で一度離れましたが、2年ほど前に再び担当になってくださって、
いまは何でも話せる関係になっています。

介護の現場では、事務的なやりとりが多くなりがちですが、
「人として信頼できる関係」を築けるケアマネに出会えたことは、本当にありがたいことです。
長年のつながりから生まれた安心感に甘えてはいけませんね。
私も信頼されるように日々を一生懸命過ごします。